Los profesionales con un posgrado en Dirección y gestión de Recursos Humanos disponen de múltiples salidas laborales. Los conocimientos de estos expertos en RRHH son indispensables para transmitir a las organizaciones conocimientos y competencias ágiles e innovadoras en:
Personas en posesión de titulación universitaria que quieran ocupar puestos técnicos y directivos en RRHH. Trabajadores profesionales del área de los Recursos Humanos que busquen conocer las nuevas herramientas de gestión, las últimas tendencias tendencias, legislación y obtener las habilidades que permiten un mayor desarrollo profesional.
Todos los alumnos que realicen este programa de máster conseguirán las siguientes titulaciones:
IMF tiene como filosofía ofrecer una educación accesible a todo el mundo. Esto hace necesario aportar la oportunidad de compatibilizar los estudios con tu vida, sea cual sea tu situación profesional, familiar o personal.
Más de 110.000 alumnos avalan ya nuestra metodología. Empieza a cursar tu máster en rrhh con una formación basada en 5 pilares básicos:
Al finalizar este máster estarás capacitado para ejercer como:
En diferentes organizaciones:
Titulación Universitaria o Experiencia profesional acreditada
MÓDULO I. Organización Eficaz del Capital Humano
MÓDULO II. Técnicas Efectivas de Selección de Personal
MÓDULO III. El desarrollo de los Recursos Humanos como ventaja competitiva
MÓDULO IV. Modelos actuales de gestión de los Recursos Humanos
MÓDULO V. Los contratos de trabajo y sus bonificaciones
MÓDULO VI. Aspectos reguladores de la relación laboral
MÓDULO VII. Suspensión, modificación y extinción del contrato laboral
MÓDULO VIII. Los conceptos salariales y su reflejo en la nómina
MÓDULO IX. Derechos y Obligaciones con la Seguridad Social
CURSO I.-Curso Básico en Prevención de Riesgos Laborales
CURSO II.- Gestión del talento y del conocimiento
CURSO III.-Curso de Coaching
CURSO IV.- Curso de inglés
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Prácticas No remuneradas
Propia de la Universidad
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